HR-ERP Garment Phần mềm nhân sự tính lương | Cộng Đồng GSM Việt Nam-Đồng Hành-Hỗ trợ-Thành Công

Trùm vật tư ép kính | Bệnh Viện Điện Thoại 24h | Linh Kiện Tín Thành | Đặt chữ quảng cáo | Đặt chữ quảng cáo | Trùm điện thoại cổ độc

HR-ERP Garment Phần mềm nhân sự tính lương

Thảo luận trong 'Các Sản phẩm ngoài lề' bắt đầu bởi haewhite, 1/10/15.

  1. haewhite

    • Thành Viên
    Gia đình Vietnamgsm
    Làm thành viên từ: 16/10/14
    Bài viết: 435
    Cảm ơn: 0
    Điểm: 0
    M:
    Vietnamgsm GOLD:
    Giải pháp quản lý phân hệ nhân sự cho ngành may mặc
    Phần mềm quản lý lương sản phẩm cho nghành may mặc HR-ERP Garment
    HR-ERP Garment Phần mềm nhân sự tính lương áp dụng phương pháp tính lương theo sản phẩm cho các doanh nghiệp may mặc, da dầy. Hệ thống tính lương theo sản phẩm ở các doanh nghiệp dệt may, da dầy tương đối phức tạp. Chúng tôi đưa ra phương pháp ứng dụng công nghệ mã vạch để quản lý số lượng sản phẩm trên dây chuyền sản xuất cho từng nhân viên. Quy trình quản lý như sau:
    § Khi ký hợp đồng sản xuất lô hàng, trong lô hàng sẽ có nhiều cỡ khác nhau, nhiều màu khác nhau. Người quản lý lập ra kế hoạch sản xuất lô hàng này bao gồm các công đoạn sản xuất lô hàng. Mỗi công đoạn sản xuất được chi thành nhiều bó hàng, trong mỗi bó hàng có nhiều lớp vải cùng cỡ. Mỗi lớp vải với 1 sản phẩm của công đoạn.
    § Sau khi lập kế hoạch, bộ phận kho sẽ xuất vải chuyển cho bộ phận cắt vải để cắt thành các bó vải theo kế hoạch đã lập.
    § Bộ phận cắt có nhiệm vụ chi thành các bó vải, số lượng lớp vải trong mỗi bó tuỳ theo cỡ vải, Hệ thống sẽ in ra các thẻ và gắn vào mỗi bó vải. Thẻ bao gồm các thông tin: Mã hàng, Mã công đoạn, số bó, só lượng, cỡ. Bó vải này sẽ chuyển xuống cho công nhân sản xuất.
    § Công nhân tiến hành sản xuất và ghi lại số lượng đã làm được. Nhân viên quản lý sẽ thu hồi lại chuyển về máy quẹt thẻ để ghi nhận lại.
    § Từ đó tính số lượng sản phẩm công nhân đã làm để tính lương.
    Ứng dụng phương pháp này giúp tiết kiệm chi phí đầu tư, hỗ trợ tốt cho công việc tính toán lương, giảm bớt nhân lực trong các công đoạn quản lý. Đồng thời cung cấp cho ban lãnh đạo một số thông tin về tình hình sản xuất kịp thời và nhanh chóng, phục vụ cho việc đảm bảo tiến độ giao hàng cho khách hàng.

    [​IMG]
    Phần mềm quản lý nhân sự

    Các phân hệ chính cho ngành may:

    1. Phân hệ Quản lý đơn hàng:
    2.Tính toán nhu cầu và quản lý mua nguyên phụ liệu.
    3. Phân hệ sản xuất
    4. Quản lý quá trình sản xuất chi tiết đến từng công đoạn:
    5. Tài chính kế toán
    a) Kế toán tổng hợp
    b) Tiền/ Ngân Sách:
    6 .Quản lý Tài sản cố định
    7.Quản lý kho:
    8. Nhân sự tiền lương
    Demo Phần mềm nhân sự - chấm công - tính lương miễn phí vui lòng liên hệ trực tiếp tới hotline của chúng tôi đẻ được hỗ trợ tốt nhất. hotline: 0936.318.139
    Chi tiết liên hệ:
    Côngty CP Digitech
    Đ/c: 349 Ngõ Quỳnh - Q.Hai Bà Trưng – Hà Nội
    Tel: 04.3974.7053 - Fax: 04.3625.5177
    Hotline: 0904 190 900 – 0936.318.139 – 094 390 6969
    Digitech Đà Nẵng
    163 Nguyễn Khánh Toàn - Q.Hải Châu - ĐN
    Tel: 0511.362.4551
    Hotline: 0936.322.639
    Digitech Hồ Chí Minh
    Đ/c: Số 781/A46 Lê hồng Phong, P12, Q.10
    Tel: 08.3500.3375 - Fax: 08.3962.1522
    Hotline: 093.601.7939 / 0904.190.900
     

    ****************Để giúp forum phát triển,anh em vui lòng share Facebook, Google+ ****************

Thành viên đang xem bài viết này (Thành viên: 0, Khách: 0)

X

Hỗ trợ kỹ thuât >> CHAT ngay !